1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃；
2、組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實(shí)施；
3、負(fù)責(zé)將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化；
4、組織編制年度營銷計劃及營銷費(fèi)用、內(nèi)部利潤指標(biāo)等計劃；
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營業(yè)部門、財會、行政及客戶等工作的協(xié)作關(guān)系；
6、對各分管部的工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，協(xié)調(diào)部門間的業(yè)務(wù)；
7、協(xié)助總經(jīng)理推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作；
8、在總經(jīng)理缺席時，受托代行總經(jīng)理職務(wù)。
9、總經(jīng)理臨時授權(quán)的其他工作
10、負(fù)責(zé)各營業(yè)部特定范圍的管理職能，參加公司管理與營銷會議，發(fā)表工作意見和行使表決權(quán)
職位要求及薪資：
1、年齡32至45歲，形象氣質(zhì)佳，男女不限，戶籍不限；
2、市場營銷、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，熟悉市場營銷及企業(yè)管理，熟知企業(yè)資本運(yùn)營、企業(yè)戰(zhàn)略及財務(wù)管理，具備豐富的管理經(jīng)驗和很強(qiáng)的統(tǒng)籌管理能力，愛崗敬業(yè)；
3、實(shí)際擔(dān)任過總經(jīng)理/副總經(jīng)理5年以上，對旅游相關(guān)產(chǎn)業(yè)及經(jīng)營性物業(yè)有較深的了解；
4、有**的公共關(guān)系溝通能力和部門協(xié)調(diào)能力，有較高的歷史及文化素養(yǎng)，與政府職能部門有較強(qiáng)的接洽及協(xié)調(diào)能力，在校期間任學(xué)生會主席或者擔(dān)任學(xué)生會職務(wù)者優(yōu)先考慮；
5、根據(jù)能力年薪8萬到10萬加年終效益分紅（無上限），公司按國家規(guī)定辦理各項社會保險。